柏庐社工站三月工作总结及四月工作计划

一、三月工作概述

3月,柏庐民政服务站聚焦民生服务提质与项目管理增效,统筹推进服务优化与规范管理,通过党建共建形式,与社区党组织联动,共同开展惠民服务;以专业督导夯实服务基础,以品牌活动扩大社会影响力,以人才培育积蓄发展动能,以评估优化提升服务品质,以资源整合形成服务合力。本月累计开展走访摸需、资源联动、服务开展、项目评估、专业指导等服务21次,直接服务人次达329人,充分展现了新时代社会工作的专业价值与服务温度。

二、服务情况

一)深入走访摸需,推动服务标准化建设

1、日照中心规范化建设专项督导

本月,我站组织专业力量对新江南、共青等6家日照中心开展全面走访调研。通过实地考察、座谈交流等方式,重点检查了各中心的服务环境、卫生状况和服务质量等方面工作。针对发现的问题,现场提出优化建议,提升入托老人满意度。

2、社工室标准化建设专项指导

走访红旗社工室,重点查看了场地功能分区、服务流程规范等情况。通过“查、看、问”等方式,发现问题并指导,帮助社工室进一步完善了服务标准和工作流程。

(二)创新志愿服务模式,弘扬文明新风尚

1、“学雷锋”主题活动

本月,在娄苑公园举办雷锋日主题活动,共有30名社区志愿者、12家企业代表积极参与。活动通过志愿服务成果宣传、志愿者者表彰等形式,生动诠释了新时代雷锋精神,同时发布了”柏邻帮”惠民服务品牌,取得了良好的社会反响。

2、国际社工日主题宣传活动

在紫藤社区组织开展社工节宣传活动,通过展板展示、咨询服务等形式,向居民普及社会工作知识。此次活动有效提升了居民对社会工作的认知度和认同感。

(三)加强人才队伍建设,提升专业化服务水平

1、社工研习社

为迎接2025年全国社工考试,启动“社工研习社”专项计划,重点强化了社工专业理论知识和服务技能,采取线上打卡,线下学习的训练模式,累计线上学习打卡21天,开展初级、中级实务社工课堂共计2次,参训学员达36人。通过陪伴式学习,有效提升了学员的学习积极性。

2、优秀服务案例征集

本月组织开展社工室项目服务案例征集工作,经过筛选、优化,6篇案例被收录进《昆山高新区社会工作服务案例集》。这些案例集中展现了各社工室站点在基层社会治理中的创新实践,可为全区社会工作提供了宝贵经验。

(四)强化项目督导评估,确保服务提质增效

1、社工室项目中期督导检查

3月14日,对科教园、长荣、永盛、新北、娄江、清水港社区6个社工室项目开展中、末期督查评估工作。督查采取现场汇报、查阅资料、提问答疑等方式,重点检查了项目进度、资金使用等情况。针对发现的问题,现场提出整改要求,确保项目规范实施。

2、为老服务项目终期评估

3月20日,组织对13个日照中心、助餐点及2个智慧养老项目开展终期评估,19名项目社工参与。评估采取定量与定性相结合的方式,全面检验项目成效。通过评估发现共性问题,现场专家提出了整改建议,为下一步工作提供了重要参考。

3、民生微实事项目申报

本月,积极响应昆山市民政局号召,推动社区民生微实事项目的需求申报工作。经过前期措需,柏庐辖区共有15项社区需求进入初选。随后,我站对入选的项目进行社区的电话访谈,了解社区期望的目标与成效,同时进行项目书的征集和优化,确保每项服务都能精准回应社区及居民需要。

(五)培育社区自治力量,激发基层治理活力

1、个性化指导服务

为娄江、新北社工室项目社工作了“一对一”专业指导,重点提升其项目总结和案例撰写能力。同时为志愿者队伍负责人针对微公益大赛项目的实施情况,开展了财务管理、项目策划等一对一指导,有效提升了社区自治组织的自我管理和服务能力。

2、志愿服务激励机制建设

本月评选出20名”志愿之星”和”志愿先锋”,并开展了志愿积分兑换活动,8名志愿者共兑换2219积分。通过志愿者评优和积分兑换,极大地调动了志愿者积极性,推动社区志愿服务常态化、长效化发展。

(六)”柏邻帮”惠民服务成效显著

在紫藤、娄苑社区开展惠民服务活动,联合10余家共建单位和爱心企业,累计服务居民200人次,解决各类民生需求23项。活动充分整合了社区资源,切实提升了居民的获得感和幸福感。

三、四月重点工作计划

2025年4月,柏庐民政服务站将开展以下几项重点工作:

  • 一是推动社工站支部建设,加快推进商圈党建共融;
  • 二是民生微实事项目申报支持;
  • 三是召开柏庐辖区社会工作联席会;
  • 四是开展新业态群体服务,促进社会融入,提供社会支持;
  • 五是组织开展社工考试培训工作;
  • 六是编辑2025年一季度柏庐辖区社会工作成果册。
我还没有学会写个人说明!
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